Encourager la collaboration, la communication et la créativité
Mettre l'accent sur la qualité du travail et s'assurer des résultats de haut niveau.
Créer un environnement de collaboration positif pour se sentir engagé et passionné par le travail
Encourager la proactivité, la créativité, l'adaptation aux changements et la prise des initiatives.
Echanger sans réserve les informations, partager les données et les ressources pour mieux travailler ensemble et être plus productifs collectivement
Se remettre en question, connaître ses faiblesses, renforcer ses qualités et suivre assidument les actions de formation professionnelle.
Captiva SI accorde une grande importance à la qualité des relations avec ses employés et entre ses employés en mettant en avant des valeurs telles que la coopération, la communication ouverte, la confiance , le respect mutuel et l'empathie. Dans notre entreprise, les employés sont considérés comme une grande famille et sont encouragés à travailler ensemble de manière collaborative , à partager leurs connaissances et leur compétences, à s'entraider et à soutenir les uns les autres.
Les dirigeants de Captiva SI sont des modèles de comportement positif et favorisent une culture d'entreprise saine, solidaire et inclusive, dans laquelle les employés peuvent s'épanouir personnellement et personnellement.